О том как увеличиться сумма и как измениться принцип уплаты страховых взносов в 2015 году, была написана не одна статья, при этом любая новая всплывающая в интернете деталь все больше и вяще нагнетала обстановку, тем самым пугая граждан России. Но вот, все официальные документы подмахнуты, законы утверждены и можно посмотреть на столь долгожданные итоги. Скорее всего, для некоторых они не будут столько кардинальными или неприемлемыми, так как особых изменений, неужели что для иностранных граждан не будет.
Что такое страховые взносы
Но прежде чем приступить рассматривать нововведения в порядке внесения страховых взносов, хотелось бы уточнить, что такое страховые взносы. На самом деле это не так страшны, как могут показаться изначально ежемесячные взносы в государственную казну. Да, как вариант, вероятно, вам бы не хотелось ежемесячно отдавать какую-либо сумму денежек в счет государства, но давайте посмотрим на ситуацию немало глобально. Обязательное социальное страхование – это неотъемлемая доля государственной системы защиты населения в Российской Федерации, благодаря какой в случае потере трудоспособности или трудового дохода страна берет на себя ответственность выплачивать установленную законодательством сумму. Социальное страхование в России заключается из 6 частей, краткую характеристику каждой можно увидать ниже: 1) Медицинское страхование – гарантирует получение даровой медицинской помощи застрахованному лицу в определенном по соглашению объеме на основании подписанных ранее соглашений со страховой медицинской организацией; 2) страхование в связи с материнством – также является непременным видом страхования для работающих и самозанятых женщин, какие в случае наступления страхового случая смогут получать государственные выплаты в связи с утратой трудоспособности на период беременности и родов, а также во пора ухода за ребенком сроком до 2 лет; 3) пенсионное страхование – позволяет любому гражданину РФ в случае наступления страхового случая получать пенсионные выплаты, введённые на тот момент в законодательном документе. При этом все накопленные ранее на лицевом счете оружия, могут использоваться государством в инвестиционно-финансовых целях , тем самым формируя накопительную доля. 4) страхование на случай смерти застрахованного лица или несовершеннолетнего члена его семейства – на сегодняшний день, в случае гибели одного из застрахованных лиц или члена семейства не достигшего совершеннолетия, его семье полагается помощь от страны на похороны в размере не более 5 с половиной тысяч рублей плюс процентная надбавка по региону. 5) страхование от несчастливых случаев на производстве и профессиональных заболеваний – одно из обликов обязательного страхования, благодаря которому, при наступлении страхового случая во пора работы, сотрудник лично или члены его семьи (в случае крахи первого) могут рассчитывать на компенсацию в размере, введённом государством на момент получения травмы или заключения с медицинского учреждения о возникновении профессионального заболевания; 6) страхование на случай преходящей нетрудоспособности (болезни) – в случае наступления преходящей нетрудоспособности или болезни, законом предусматривается компенсация в % размере от доходов на момент его нормального крепкого состояния.
Что такое страховой риск и каким он случается
Работодатель, также как и сам сотрудник больше всего страшится наступления страхового случая на производстве, так как помимо снижения статистики, ему еще и придется оплачивать порядочные штрафы и взыскания за несоблюдение правил безопасности на предприятии, повлекшее за собой тяжкие последствия. Потому за последние несколько лет, согласно официальной статистике, число подобных случаев снизилось в разы, тем самым степень безопасности на работе пропорционально возрос. Даже в стройке, где полно опасных и непредсказуемых моментов, риски с 5,3% снизились до 2,8%. Но что же такое страховой риск и случай? Любые изменения или события повлекшие за собой изменения социального и/или физического положения категорий граждан, в частности работающих, является страховым риском. То есть если вы потеряли работу или получили травму на производстве – это почитается страховым риском, поэтому в качестве компенсации социальное страхование надлежит обеспечить вам в полном или частичном объеме понесенные уроны в виде материальной одноразовой/регулярной выплаты введённой законодательством.
Какими будут страховые взносы в 2015 году для ИП
Как уже было произнесено ранее, страховые взносы в этом году не лишь не сократились, как «предсказывали» эксперты, но и увеличились, а также изменился их этап оплаты, при этом о полной отмене каких либо взносов для работодателей выговоры, как вы понимаете, не идет. Единственное, для индивидуальных предпринимателей исключением сделается оплата страхового взноса в ФФОМС, ее он осуществлять не будет, так как заработной платы сам себе не начисляет и не платит, при этом доход получает от ведения своей предпринимательской деятельности и для него не предусмотрены оплачиваемые больничные. В прочих случаях оплачивать страховые взносы за себя и за сотрудников в срок – это долг каждого ИП. Взносы в ПФР ИП полностью зависят и от того, как велик доход данного предпринимателя, к примеру, если годичная сумма прибыли не превышает 300 000 рублей, то всеобщая сумма взносов будет менее 23 тыс., при этом в пенсионный фонд необходимо будет оплатить сумму — чуть более 18 тыс. рублей. Для того чтобы установить доход нужно знать на какой системе налогообложения быть ИП. Даже не смотря на то, что взносы в ФСС за иностранных граждан работодатели будут перечислять регулярно, почитаться застрахованными в сфере обязательного страхования граждан России они не будут, при этом притязать на выплаты смогут не ранее чем через 6 месяцев, после первых перечислений.
Уплата страховых взносов: сроки, рекомендации
Природно, получать извещения о том, что у вас не оплачены обязательные страховые взносы никто не желает, поэтому для того чтобы избежать неприятных ситуаций довольно знать сроки установленные государством для оплаты взносом. В этом году заключительным днем для уплаты страховых взносов является 15 число любого месяца, поэтому уплачивать страховые взносы доводиться ежемесячно. В случае если последний день срока является выходным или торжественных/нерабочим днем, то крайним сроком для оплаты почитается последующий ближайший рабочий день, в противном случае при неуплате в срок страховых взносов, они подлежат взысканию и сознаются недоимкой. Штрафов и пени избежать не удастся, так как даже за однократное нарушение будет взыскиваться весьма ощутимая сумма. Еще одним немаловажным нюансом, является внесение дополнений в распорядок внесения страховых взносов, а именно в бюджет ФОМС взносы будут производиться в соответствии с зачисленными государством тарифами. При этом стоит напомнить, что каких либо ограничений сумм выплат и прочих вознаграждений в прок физических лиц не будет. Единственным исключением станут суммы, не подлежащие обложению страховыми взносами, какие указаны в статье 9 Закона РФ и зарегистрированного под номером № 212-ФЗ.
